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重庆-涪陵区劳动工伤1个月前

您好，劳动合同世纪注册地和合同上写的地址不同是不是属于欺诈员工

1位律师回复

周润律师 重庆-渝中区　重庆志和智律师事务所

您好，劳动合同的注册地址和经营地址可以不一致，但是在劳动合同中用人单位应当如实写明劳动者的工作地点，不得有欺诈行为。如果发生劳动争议的，劳动者可以依法到劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

如果公司已经跟您说了实际工作地与注册地不一致的话，就不存在欺诈。实践中有公司注册在税收洼地，实际经营地在其他地方的情形。...

1个月前

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