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请问新员工入职给了他正常工资,签1年的劳动合同,没有做满一年就辞职,怎样算合法扣除试用期一定的工资,因为试用期新员工没有产生效益,答应做满1年又走了,公司也产生了招聘培训成本呀
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
2008年通过国家司法考试,2010年转入秦南律师事务所工作
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法学硕士,曾于广东法院任党支部委员、法官助理,扫黑办成员。【
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陕西启商律师事务所是一家经陕西省司法厅批准设立的高层次、综合
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