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天津-南开区劳动工伤1个月前

请问试用期三个月，现在刚工作两个月公司要辞退我，补偿金应该怎么算？

3位律师回复

邢娈律师 天津-南开区　 天津茂驰律师事务所

《劳动法》没有规定辞退员工的赔偿，但是《劳动合同法》规定，公司有过错的，经济补偿金按照员工在本公司工作的年限，以每满一年支付一个月工资的标准来支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，按半个月的工资计算。如果公司是违法辞退员工的，则支付双倍的经济补偿金...

1个月前

张孜雄律师 天津-南开区　 天津国三奥律师事务

试用期三个月，现在刚工作两个月公司要辞退我，补偿金应该怎么算？...

1个月前

孙志伟律师 天津-河北区　 天津君辉律师事务所

你好，如果是公司违法解除，则有补偿...

1个月前

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