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江苏-泰州劳动工伤1个月前

用人单位未与员工签订合同，工作八个月被辞退，并且不缴纳五险，用人单位已经违法，那我应该获赔多少补偿

1位律师回复

居爱峰律师 江苏-泰州　 北京盈科（泰州）律师事务所

《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。...

1个月前

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