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员工劳动合同到期，并且在工作期间，违反纪律规定，对公司造成一定不良影响，公司可以和员工解除劳动合同吗？需要支付员工补偿金吗
刘赢赢律师 山东-济南 山东律师事务所
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胡朝霏律师，法律硕士，北京市安理（重庆）律师事务所，执业以来
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