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我2017年-2023在这家国有企业工作6年时间企业没帮我缴纳过社保,企业每年只同我们签署一份协议也没有企业公章那种没有法律效应的,工资发放也不是通过企业公司账户发放,我现想告公司,手上只有今年打卡记录还有工牌工装同2018年签署的协议合同能能告赢吗
刘函律师 辽宁-大连 辽宁怡盛律师事务所
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