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(陕西西安)我刚找到个工作,今天是工作第三天,公司前期有个3 15天的参培期,人事给我说前三天自离的话是没有薪资的,留下的话按每天50算,今天签了培训协议,一式两份,但还没盖章。现在我考虑不想去了,我不需要承担什么违约金吧,这三天试岗没工资是不合法的吧,不管前期公司是否与我承诺,他都应该给我工资的吧
朱波律师 陕西-安康 陕西江桦律师事务所
北京市海勤律师事务所合伙人,执业26年,市律协两届物权法、三
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专业王律师团队负责入多年的执业生涯,在刑事、民商事和企业法律
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简介:为当事人防范、规避风险,提供多渠道、高效率、操作性强的
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杨培松律师常年为政府机关、企事业单位提供法律顾问服务,有丰富
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