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山东-威海劳动工伤1个月前

您好我一开始来医院院长跟我说试用期一个月后来发工资的时候又告诉我试用期三个月并且还拖着不发而且他没有跟我签署劳动合同

1位律师回复

李琨律师 山东-青岛　山东青凯律师事务所

单位应当在一个月内与员工签订劳动合同，否则应当承担未签订劳动合同的双倍经济赔偿。
另外试用期的长短是根据劳动合同期限决定的，至长不超过6个月。如果没有证据证明起初说试用期1个月且未签订劳动合同的话，试用期三个月在法律规定范围内。...

1个月前

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