上班第三个月才签劳动合同，合法吗-厦门劳动工伤法律咨询-法妞问答

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福建-厦门劳动工伤1个月前

上班第三个月才签劳动合同，合法吗

3位律师回复

刘利丰律师 福建-厦门　福建皓宣律师事务所

不合法，上班满30天，单位有义务与签定书面劳动合同，否则你有权要求从第二月起的工资双倍支付。...

1个月前

游淑玲律师 福建-厦门　北京中简（厦门）律师事务所

你好，根据法律规定，用人单位应当与员工签订劳动合同。若未签订劳动合同，从未签订合同的第二个月起，员工可要求用人单位支付二倍工资。...

1个月前

黄维宝律师 山东-青岛　北京高朋（青岛）律师事务所

您好，需要了解案件的具体情况，按照实际需求进行专业回答，有关法律问题可以直接致电☎️ 一三0六一三二九九00，我会为您提供优质高效的一对一解答与帮助。...

1个月前

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