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我的职位是人事文员(招聘),入职沟通有责底薪5k(一个月招聘到4人)。我8.23入职公司,9.7口头提出辞职,其中月休了2天。被告知在职期间的工资按30/天给(未签劳动合同)请问这种情况我该如何处理
黄维宝律师 山东-青岛 北京高朋(青岛)律师事务所
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大学法律本科,在大型国企有九年法务工作经验,擅长商标权侵权诉
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