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安徽-淮北劳动工伤1个月前

任律师你好，我想咨询一下旷工3天半被开除没有补偿合法吗

2位律师回复

任印好律师 安徽-淮北　安徽胜方律师事务所

如果公司有相关规定是可以解除劳动合同的，没有经济补偿金，但可以领取失业金。...

1个月前

潘征律师 安徽-合肥　安徽承义律师事务所

辞退员工的赔偿标准是，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿，月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...

1个月前

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