您好，欢迎来到法妞问答免费注册登陆

首页 发咨询 找律师 手机网站微信咨询 全国客服热线：400-618-8116

地区切换：南通

热门城市ABCDEFGHJKLMNPQRSTWXYZ

首页 法律咨询 找律师 电话咨询 法律常识 精选文章 异地合作 精选问答

首页  > 法律咨询  > 劳动工伤法律咨询 > 广东劳动工伤法律咨询 > 江门劳动工伤法律咨询

＋手机用户

广东-江门劳动工伤1个月前

你好 就是我去厂里工作 人家说先试用期3天 但是没有工资这合法吗

1位律师回复

法妞问答法律咨询 山东-济南　 专业律师　智慧普法

试用期不发工资是违法的。

劳动者提供劳动，应该单位就应该支付工资，用人单位以劳动者试用期内所以不给工资，属于克扣工资的行为。公司无故扣工资的，是可以找当地的劳动监察部门进行投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。也可以通过直接向当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。

《劳动法》第五十条　...

1个月前

值得一听

发布咨询

南通推荐律师更多+

精选文章更多+

法妞精选更多+

异地合作更多+

关注法妞问答，查看更多精彩内容

微信扫一扫，关注二维码

客服热线：400-618-8116

微信扫一扫「法妞问答」立即开启语音咨询

首页 法律咨询 找律师 精选文章 异地合作 法妞精选 关于我们 免责声明 服务隐私协议 律师用户服务协议

济南暖云网络科技有限公司版权所有

地址：济南市高新区舜泰广场6号楼1703室

Copyright 2025 faniuwenda.com All Rights Reserved.

网站备案：鲁ICP备16004136号-2 　 增值电信业务经营许可证(鲁B2-20220269)

问题没解决？马上咨询在线专业律师，10945 位律师在线 3 分钟快速回复！ 立即咨询