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你好宋律师,我是事业单位的,被单位排除借调到其他单位办公,由于本人就腰间盘突出,但是在原单位已经几年没有犯了,去到借调单位,那的工作量比较大,每天工作时间长,腰间盘犯了,这种情况算工伤吗?单位需要付什么责任吗?谢谢!
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