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公司在5月28号由部门主管通知我公司要减薪裁员的事情，然后在5月30号告知我，由于公司经营不佳需要减缩人力成本，故而辞退我；在5月31号，由公司人事告知我，6月1号来办理离职手续，按照n 1的赔偿给我，我工作了1年5个月，就是2.5个月工资，这对吗，不是应该2n 1吗
杨芳律师 上海-静安区 上海市华荣律所事务所
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重庆公鸣律师事务所合伙人，担任多家国企及金融机构法律顾问，并
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