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您好,我们公司因疫情强制要求驻场上班,不住就辞退处理,请问这样合法吗?公司并没有住宿条件。我可以申请劳动仲裁维权吗?
杨芳律师 上海-静安区 上海市华荣律所事务所
朱久兴律师 上海-徐汇区 上海英恒律师事务所
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