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北京-西城区劳动工伤1个月前

您好就是在一个地方上班面试前说的是一月两休 签完劳动者合同之后 又说不能休班也不能请假

2位律师回复

杨露律师 北京-朝阳区　 北京市京哲律师事务所

国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。如果不安排休息应该按照，(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...

1个月前

叶建民律师 北京-朝阳区　 北京德和衡律师事务所

首先一月两休就已经违反劳动法规定的工作时间，一月不让休息更是违反了，可以拨打12333投诉举报维权。...

1个月前

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