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你好，请问入职四个多月的时候才通知签员工合同，当时已经拖欠三个月工资没有给我，我要求把拖欠三个月工资给我再签，后面到离职一直没有签，还可以主张双倍赔偿吗
徐进松律师 重庆-南岸区 重庆海外律师事务所
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从业20余年，在刑事辩护及代理控告、建设工程、公司相关纠纷均
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林冲律师，全日制法律本科学历，滁州市破产管理人协会个人会员，
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冯斌，毕业于北京大学法学院，本科学历。从事法律工作多年，具有
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