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北京-门头沟区劳动工伤1个月前

我和派遣公司签订的是试用期合同3-6个月，家里有急事需要回家不能继续胜任工作了，给领导打电话说明了情况，领导说需要提前三十天提交辞职申请书，最后让我通过短信发送辞职申请书，然后递交公司审批，这个短信发送辞职申请书有法律效果吗？我需不需要等到三十天？如果不用快递邮寄辞职申请书会不会辞职无效？如果辞职批准了，用不用去签订终止合同？

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王晶律师 北京-东城区　 北京建萱律师事务所

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翟晓静律师 北京-海淀区　 北京京展律师事务所

《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”这一规定要求的是自然日，不是工作日。劳动者按此规定辞职是合法的，并不需要用人单位批准，时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。如果用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动仲裁委申请劳动仲裁（不收费），可...

1个月前

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