门头沟区劳动工伤法律咨询

• 2006年到2015年单位没有给签合同也没有给上社保，现在单位不用我了，那前十年的保险他们是不是应该

  盛宇囡律师 北京-朝阳区北京市京师律师事务所

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• 您好，公司强制义务加班，没有加班费也没有给调休，每天上十二、三个小时，应该怎么样拿起法律的武器维护自

  石磊律师 北京-朝阳区北京市衡卓律师事务所

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• 工地干活工地干活摔伤，没有劳动合同

  盛宇囡律师 北京-朝阳区北京市京师律师事务所

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• 被单位辞职，被迫签下自愿离职协议，现在该怎么办

  解川律师 北京-海淀区北京市炜衡律师事务所

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• 我在我单位休病假半年了、现在协商离职、单位赔我的补偿怎么算

  刘炳同法律工作者 北京-朝阳区法律工作者

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• 试用期最后一天公司说不合适，解除劳动合同

  王金印律师 北京-石景山区北京锦台律师事务所

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• 您好，是这样，单位可能为了转型，要将所在员工安排到另一个单位，员工不愿意，所以就产生了可以买断，但买

  石磊律师 北京-朝阳区北京市衡卓律师事务所

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• 公司突然说无限期放假 放假期间内没有工资 我说离职 但是没时间办理手续 公司现在拖欠了10月份的工

  盛宇囡律师 北京-朝阳区北京市京师律师事务所

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• 想咨询下，签劳动合同的单位和上五险一金的单位不是一个，在签离职证明的时候应该签哪个公司的呢？

  周慧律师 北京-通州区北京康运律师事务所

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• 本人工伤天9级 公司调岗身体不适干不了 公司停岗不发薪 公司也不说解除劳动合同赔偿该怎么办

  盛宇囡律师 北京-朝阳区北京市京师律师事务所

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