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在国有企业上班，开始说2800的工资，后面变成2200的工资，做销售工作，工资是由部门承担，有绩效考核，销售任务完成了49%没有超过50%，提成就说不给，工资扣到只有200元，自身还要扣六百多的五险一金，自己工资没领到还补了奖金500元。他的这种行为属于违法吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
本人现为北京京师（兰州）律师事务所专职律师，业务范围以民商事
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芦盛律师简介：兰州大学法学院毕业，2011年起执业，专业律师
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主要执业领域为金融、房地产、建设施工合同及重大商事案件争议的
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专业领域：刑事辩护，诉讼业务。毕业于北京交通大学，熟悉诉讼领
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