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公司规定离职必须提前一月递交申请，然后到期因公司生产紧张为由不让走，如果走说是扣一月工资还有不发年终奖，请问他们这样做符合劳动法吗？我该怎么办?
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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南京理工大学英语专业本科，金融专业硕士毕业。毕业后从事金融方
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律所高级合伙人，执业年限20年，专业领域：私募股权投资、企业
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陈小英律师，法律硕士，股权高级合伙人，专注于建筑合同纠纷、公
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