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我是公司代表方我司发了电子版offer(未加盖公章)应聘者确认3月1日入职并填写了确认回执单公司因为突发的财务问题取消了这个岗位不想让应聘者入职了那么如果他要告公司要赔偿2个月工资的话成功率多少?我方是否有机会不予赔偿?
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本人现为北京京师(兰州)律师事务所专职律师,业务范围以民商事
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毕业于华东政法大学,曾在基层检察院工作十余年,擅长复杂的刑事
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