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江苏-徐州劳动工伤1个月前

￥9.90

我从9.26进入公司工作到现在，合同上写明的实习时间为9.26-10.26，我在1.6号提交了转正申请，公司一直没有明确回复我，直到2.6号我去问了才告诉我延迟转正或者考虑还要不要我。如果我现在离职了，公司是否应该给我发放一月份的正式工资呢

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季宏律师 江苏-徐州 江苏彭城律师事务所

  • 您好，推迟试用期转正可以要求补工资的，试用期满后，即可以要求用人单位按试用期后的工资标准支付工资的。
    《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
    同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

    1个月前

值得一听

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张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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