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提出离职以后第二天没有去上班，老板说休几天，等找到人了再回去带新人，等到发工资的时候，直接扣了4天工资，说离职了就按实际上班天数算。月休4天，实际休了7天。这种情况可以要求公司补回扣掉的四天工资吗？离职当月的社保也没有缴。
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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南京理工大学英语专业本科，金融专业硕士毕业。毕业后从事金融方
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律所高级合伙人，执业年限20年，专业领域：私募股权投资、企业
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律师执业十余年，代理各类案件近五百件，综合专业能力强，深谙各
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