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2014.12.1日入职第一期合同签2年，第2期合同签1年，第3期合同签1年，都是固定期合同，于2018.12.2日到期，到期后在本月26日才通知要终止劳动合同，请问用人单位应当合法支付多少个月补偿金？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
承办民商案件百余起，涉及行政诉讼、房产、合同、继承、婚姻家事
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北京瀛和律师事务所高级合伙人，毕业于中国政法大学，主要从事重
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北京市海勤律师事务所合伙人，执业26年，市律协两届物权法、三
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