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签的劳动合同上面写的试用期开除不予任何经济赔偿，但我工作两个月了，劳动合同法第四十七条规定工作六个月以下的公司要给予半月工资赔偿。这个到底是以哪个为准？要不要半月的经济赔偿。可不可以申请仲裁。
王慎云律师 山东-济南 山东明湖律师事务所
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黑龙江大地律师事务所专职律师。擅长民商事案件，擅长领域：婚姻
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专职企业法务，擅长诉讼程序。民商事，行政及刑事等程序。法律维
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