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我在健身房工作了十天辞职，跟人事（人事财务同一个人）闹的不愉快，然后我问她工资是怎么算的，她不理人，不给我准确答复到底给不给我工资。我没有提前一个月跟她说要离职，可以接受她扣工资，我在网上搜过了，造成经济损失应赔偿，但不得超过当月工资的20%，但是她一直把我晾着不处理，劳动仲裁可以吗?是起诉她拖欠工资还是不发工资?没有签劳动合同
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
宿迁市优秀律师，擅长重大民商争议处理，股权设计，企业法律顾问
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崔亚考律师，中共党员，北京盈科（宿迁）律师事务所专职律师。具
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江苏荣山律师事务所副主任，执业律师，擅长婚姻家事、债权债务、
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秉承正直和诚信的理念，致力于为企业及个人提供专业的法律服务，
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