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你好，我在原来的公司因为职务调整，并且签了同意调岗，但由于待遇问题一直没有谈好，基本工资由原来的2万变成了8千（没有谈好），所以我在钉钉上给老板写了一个辞职报告。但我辞职后公司拒绝补发1-6月份的20%绩效考核工资。并且原来进公司时与老板谈好的年薪差价11万元老板也不承认有这么回事。我该怎么办？请律师给与指点！
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
韩钰律师，现为辽宁晓云律师事务所副主任、合伙人，2012年执
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本人于于2001年参加工作，在法院民事审判庭工作十余年，20
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赵艳梅律师，是沈阳律协公司及投资并购委员会成员，亚洲风险与危
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