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您好,我现在生完小孩6个月,产假结束了,在产假的5个月里公司正常发放底薪,公司报销了生育津贴,已经到公司账上,但是现在我可能过不了公司的考核要求,要离职,那么这个生育津贴在离职后,公司可以不发放吗
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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上海汇业(宁波)律师事务所高级合伙人擅长刑事案件的取保候审、
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胡黛璇律师,现为浙江远洋律师事务所专职律师,中国共产党党员。
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05届中国政法大学法律硕士,毕业后就职于中国政法大学继续教育
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田野律师,浙江导司律师事务所律师,2009年取得法律职业资格
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