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您好，我想咨询一下。假如大三学生暑假期间在校外应聘，并未告知是在校大学生，随后其与公司签订劳动合同。三个月试用期期间，学生因开学，以不适合工作为由，提前三日提出离职。公司要追究其责任吗？
窦渊律师 山西-太原 山西德昭律师事务所
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张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
我曾经是一名军人，在部队服役22年，2016年取得法律职业资
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曾在多家上市公司、国企从事法务工作，积累了较为深厚的合同审查
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本人擅长工伤案件(工伤认定的复议、劳动能力鉴定级别的预估）、
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