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请问律师，作为老师每月工资被财政扣下来一部分作为绩效工资，而我校在绩效考核中将每位老师的绩效工资扣1000元，通过考核发给绩效评分高的老师。请问这样合理吗？工资中扣除的绩效可否作为奖励性绩效发放？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
董正兴律师毕业于浙江大学光华法学院。十年法官生涯经办数千件案
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王宗豪律师，浙江王律律师团队负责人，杭州民商法领域知名律师，
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徐雳，知名资深律师。浙江首睿律师事务所创始人。擅长刑事案件，
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胡黛璇律师，现为浙江远洋律师事务所专职律师，中国共产党党员。
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