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我媳妇是公立医院工作的护士，属劳务合同性质，已在该医院工作七八年了。她结累计有两个多月的加班，最近辞职去其他单位工作了。要求原医院支付两个多月的加班费。请问，劳动仲裁能支持吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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朱现领律师，北京泽达律师事务所主任，硕士学历，先后就读于中国
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法律硕士，自从业以来专注争议解决及公司综合类业务，处理过多起
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