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本人有一份交金的工作 是做一休一 然后第二天休息又找了一个做一休一的不交金的 (一共两份工作) 上海疫情期间三月份有两个班没有上 被隔离在交金的工作地方了 当时也有像领导报备过自己被隔离了 公司也没有说不去上班就要被辞退 四月五月隔离在家没有去上班 工资也没有发 六月份去上班被告知已被辞退 工龄三年 当时合同也有签 请问怎么办?
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