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公司与员工签署的合伙人协议，没有劳动合同，答应交社保也不交，说社保员工自费交，表面说是合伙人，但剥夺员工正常休息时间，没有完成业绩不许休息，本来就没有底薪，成交率不达标工资还要打折，天天加班，罚款违背劳动法。不知道我们签的合伙人协议还能不能受到法律的保护
叶子青律师 江苏-常州 江苏泽晟律所事务所
1个月前
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
杨留泉律师曾从事多年的公安工作，有丰富的群众工作经验和出色的
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资深律师，律所合伙人，泰州律协监事，江苏省第九届律师代表大会
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长年担任公司常驻法律顾问，擅长处理企业经营过程中可能面临的各
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居爱峰律师，咨询电话：13952641598（微信j1395
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