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单位给交五险一金，但是得必须上够167个小，因为疫情单位放假了，职工完成不了167个小时，剩下的都做成事假，一分钱没开好要扣职工一百多块钱，单位这么多做合理吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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黄建宏博士，20余年法律顾问+管理顾问复合经验背景，擅长民商
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