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公司正常运营费用，我做为管理人员，所有的费用都是以我的名义从公司支出，交由下属员工进行支配（大部分有转账记录），员工也会拿发票来交给财务证明其消费属实，后因工作原因我和员工同时离职，员工的离职申请已过，手续已办完，而我这边因财务问题一直没办，现公司查明，员工提供的发票与实际消费有出入，差额五六万，像这种情况，如果员工不配合，我有什么样的责任，我该怎么处理才能解决这个事情
卢文德律师 广西-贺州 广西佰纳律师事务所
许文茗律师 上海-普陀区 上海博和律师事务所
李金锁律师 北京-朝阳区 北京一法（天津）律师事务所
凭借深厚的法律理论知识和多年的实践经验，能够迅速准确地分析案
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2012年进入律师行业，十余年法律实战经验，对各类诉讼案件及
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从事法律行业多年，擅长各种经济纠纷、消费维权、劳动维权、婚姻
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