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本人公交公司维修工人,工资分为岗位工资,效益工资,延时补贴,综合补贴,节假日加班费,工作内容上一天休一天,正常上班,五一节如果没轮到上班也能领207的加班费,一个月的延时补贴是205,现受工伤,单位取消了节假日费和延时补贴,是否应该?
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