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我于 4月来到公司，一直到 7月公司才给签了劳动合同，并交纳社会保险（五险），我于 8月-9月期间请了17天的婚假，婚假期间没有发到工资，我将于 2月-7月期间休产假，这样我交保险不够一年，我想问一下，产假期间可以发到工资吗？如果发，那应该由公司发还是社保处发？如果不发，那我产假期间个人交的保险费是否应该从后期的工资里扣掉？谢谢！
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
潘婷婷，全职律师，从事法律工作5年有余，具有处理诉讼及非诉纠
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法学硕士，曾于广东法院任党支部委员、法官助理，扫黑办成员。【
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陕西启商律师事务所是一家经陕西省司法厅批准设立的高层次、综合
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