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浙江-杭州劳动工伤1个月前

我工资被扣了，我们公司工资是分两部分发的，一部分是发的交社保的工资，另外一部分是从劳务外包公司发的，怎么申请劳动仲裁

查看张锐律师的回答

张锐律师 浙江-杭州 北京京大(杭州)律师事务所

  • 您好，劳动合同和劳务合同有明显区别，请先确认一下单位与您签订的合同类型

    1个月前

  • 我工作的单位签的是劳动合同，合同上的金额是5000元，当时谈的工资是7500元，老板为了合理避税，剩下的2500元工资部分2019年的时候以前是人事代发的，2020年10月份之后剩下的2500元部分是劳务公司发的，就是剩下的部分我们公司打给劳务公司，劳务公司在发给我们，现在劳务公司代发的工资克扣了，怎么样走劳动仲裁，两个公司可以同时起诉吗

    1个月前

  • 您这边后来又签订了劳务合同吗？还是没有劳务合同的情况下由劳务公司代发？

    1个月前

  • 是签过劳务合同的，是公司让我签的劳务合同

    1个月前

  • 如果签过，我需要看一下您的劳动合同和劳务合同，才能进一步给您提供法律帮助，您可以把合同发给我一下

    1个月前

    • 值得一听

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