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我们单位作考勤人员,考勤表上弄虚作假,用可擦笔做考勤,每次让我们签完字后,再把考勤表改动,多报加班,再把改动过的考勤表上交公司审核,每次都能通过,请问法律上对这种行为怎么处理,谢谢!
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
朱现领律师,北京泽达律师事务所主任,硕士学历,先后就读于中国
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王赛律师执业来经办上百案件,在刑事辩护中多次做到取保候审,多
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北京北鲲律师事务所执行主任、合伙人、取得甘肃政法大学硕士学位
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