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云南-怒江劳动工伤1个月前

我是一名奶茶店员工,前段时间用人单位让我培训一个月,他们出了培训费,签了两年合同,现在做不满,我没请假上班几天了,然后要辞退我,违约金三万八,我要赔么?

查看陈婧婧律师的回答

陈婧婧律师 云南-昆明 上海市汇业(昆明)律师事务所

  • 不需要。这是单位辞退你,你并无过错,无需赔付违约金。只有当单位为你提供了培训,并约定了服务期,而你没有工作满服务期限,主动提出辞职的情况下,才可能涉及违约金。反之,单位辞退你的,不管服务了多久,都不需要支付违约金,如果单位存在违法解除劳动合同的情况,还可以要求单位支付经济赔偿金。

    1个月前

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