吕翃宇律师解答了工作期间小臂骨折，用人单位不发给工资，只...问题，免费收听语音答案

山西-大同婚姻家庭1个月前

工作期间小臂骨折，用人单位不发给工资，只给点生活费，用人单位说是等保险下来。受伤期间治疗费都是自己掏，单位也不管。怎么办！

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吕翃宇律师 广东-深圳 广东诚公律师事务所

您好，员工下班时受伤可以认定为工伤，因工伤治疗期间的，用人单位要支付劳动者正常的工资。依据《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

1个月前