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浙江-金华劳动工伤1个月前

我想问一下劳动合同签了但是到期了，急辞公司扣款，扣得多应该怎么解决

查看夏徐强律师的回答

夏徐强律师 浙江-杭州 浙江中浙律师事务所

你好，建议劳动仲裁。公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，没有经济补偿。这种情况下辞职不能被公司扣款，只是没有了补偿金。但是如果你劳动合同到期了，但仍工作了一段时间，单位也没提出异议，视为存在事实劳动关系，且单位没有劳动合同法第38条情形，这种情形应当提前30天通知单位。被扣款很多，具体是多少？

1个月前

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