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你好，由于历史原因我所在的公司之前和政府部门挂钩工作，所以几个股东都不用管理日常业务，有事情法人（员工）就可以应付。现在公司独立了，股东还没有接手公司业务，造成现在没有人管理的现象。由于法人现在掌握着全部资金，法人想更改现有员工的工资标准。根据劳动法是否合理。具体体现在那一条。
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本人从业以来处理了包括合同纠纷、人身伤害、刑事辩护等多起案件
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我曾经是一名军人，在部队服役22年，2016年取得法律职业资
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李永亮律师是从业多年的民商事经济纠纷律师，法律硕士研究生，中
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