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+占颜

湖北-武汉政策法规1个月前

想问一下,12个小时的班一个月20或者21个班,多少工时算1.5倍加班多少工时算2倍加班是合法的呢

查看葛曼洋律师的回答

葛曼洋律师 湖北-武汉 湖北林熙律师事务所

  • 根据《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

    1个月前

  • 《劳动法》第三十六条:国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
    第三十八条:用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

    1个月前

  • 平均一周工作60个小时,其中40个小时算正常工时,其余的20个小时都做1.5倍加班不做2倍加班合法吗

    1个月前

  • 具体看你们双方之间劳动合同关于休息时间的约定

    1个月前

  • 值得一听

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    林森律师 山东-青岛 山东东标律师事务所

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