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上海-闸北区劳动工伤1个月前

年休假休息工资是按工资三倍给吗？

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刘勇律师 山东-济南 山东博睿律师事务所

  • 法定假日如果用人单位安排职工加班的才享受三倍的工资报酬，休年假是在休息，当然不能支付三倍的工资了。
    　　《劳动法》第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
    　　（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
    　　（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
    　　（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

    1个月前

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