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我去年到中山市一公司上班，做工地，当时去的时候没签合同，是零时工的形式，然后上了一年，工资6900一个月，12月份工资拖欠至今，年底公司在群里公示过，说做满半年的！过年放假那一个月（二月份）不上班可以发放基本工资6000，当作年终奖，这钱过年时以发放，然后过完年上了一个半月班，3月，至4月11，因为与公司另一些同事，也是老板亲戚，相处不好！被逼离开公司，工资没拿就走了！两个月后向公司讨要去年12月，今年3月，4月11天的工资共计16330老板说要扣除上一年年终奖，外加保险费，共计7200元，请问这个合理吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
湖南师范大学法学院毕业，大学期间在湖南省人民检察院实习，毕业
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从业以来，代理公安部挂牌督办的涉黑案件，代理被侵权人诉百度侵
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韦杰文律师，毕业于广西大学法学院，法学功底扎实。毕业后曾长期
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广西璟益律师事务所，位于5A甲级写字楼前海人寿金融中心，是一
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