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公司先是以没签转正单，还在试用期内，要以在试用期内和我解除劳动关系，后面我说按当时签的合同，已经入职满四个月，不管签不签我已经是正式员工的啦，公司不想给我经济补偿，要把我调去别的部门负责两个部门的生产数据，我不同意，现在强迫我签了走正常流程的辞工单，我现在还能维护自己利益吗？
王慎云律师 山东-济南 山东明湖律师事务所
李成竹律师 浙江-杭州 北京盈科（杭州）律师事务所
张志霞律师 山西-太原 山西鼎邦律师事务所
从事律师工作8年之久，已经独立办案。办理过房屋买卖合同纠纷，
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于梦阳律师，百宁律师事务所高级合伙人，梦曦律师团队创始人，公
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内蒙古庆胜律师事务所律所，专业从事民商事案件代理，包括婚姻家
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