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江苏-淮安劳动工伤1个月前

你好，本人因在车间上班期间从两米高的平台上摔了下来，下面由于铁板头部受伤流血不止，打120车送往县医院，做CT多处软组质受伤，颅脑受伤逢了四五针，后住院一个星期拆了针线出院，腿软组织受伤还没好出院调养，当时医生只开一个星期休息，一个星期又向主任厂长请假休息两个月，请问我休息这两个月厂里该不该发工伤工资呢？

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张雷律师 江苏-淮安 江苏业致胜律师事务所

  • 《工伤保险条例》第三十三条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

    1个月前

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