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我想咨询一下，一个单位给我发了offer，我也来入职了，但是没过试用期，可是发了工资我才知道少了500，结果我问人事，人事说工资降了500以后给补，我就问他转正多少钱，结果比给我发的offer上少了1800，我要去仲裁，人事经理说赔我一个月工资想了事，我应该怎么办？如果去仲裁能获得什么赔偿？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
夏律师毕业于中南财经政法大学，现为湖北省内最大专业律所，湖北
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Tel:18971141938.杨律师多年来为个人、企业客户
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孙志军，华中科技大学法律硕士，北京盈科（武汉）律师事务所高级
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湖北中和信律师事务所（全国优秀律所、湖北省十佳律所）一级合伙
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